Prvi korak: ne najemanju zunanjih izvajalcev, ampak zaposlitev

Problem prekarnega dela v javnem sektorju: pogodbe so napisane tako, da več pozornosti posvečajo čistilom kot ljudem

G.G./STA
12. 10. 2022, 12.11
Posodobljeno: 12. 10. 2022, 12.15
Deli članek:

Kako reševati probleme prekarnega dela v slovenski družbi. Vlada pravi, da bo najprej pometla pred lastnim pragom.

Štajerski tednik
Fotografija je arhivska

Javni posvet z naslovom Draginja, energetska kriza in prekarnost je danes v Ljubljani organizirala Ekonomska fakulteta Univerze v Ljubljani in Inštitut za študije prekariata. 

Posvet naslavlja tri ključne teme, s katerimi se državljani soočamo to jesen: s posledicami inflacije in rasti cen, zagotavljanjem nujnih energentov in začetkom urejanja prekarnega dela. Gre za teme, ki na našo prihodnost vplivajo sočasno in so medsebojno povezane, je dejal direktor Inštituta za študije prekariata Črt Poglajen.

Racionalizacija, ki temelji predvsem na čim nižji ceni dela, se Poglajnu ne zdi dopustna. To velja tako za javni kot zasebni sektor. "Pomembno je narediti korak naprej sedaj, in to odločno," je pozval.

Zaposlitev, ne najemanje zunanjih izvajalcev

Prekarnost je izziv razvoja Slovenije in predvolilna zaveza, ki ga je treba reševati prednostno, se je strinjala ministrica za javno upravo Sanja Ajanovič Hovnik. "V koalicijski pogodbi smo zapisali, da bo vlada svetilnik, da bo kazala smer, kako se prekarnost odpravlja - najprej na ravni javnega sektorja in nato skozi primerno oblikovane ukrepe tudi v gospodarstvu," je dejala.

Napovedala je pilotni projekt, v okviru katerega bodo preizkušali več različnih modelov in nato izbrano rešitev prenesli na raven celotne državne uprave. "Povsod tam, kjer ocenjujemo, da potrebujemo opravljanje storitev na vsakodnevni ravni, smo se odločili, da ne najemamo zunanjih izvajalcev, pač pa te ljudi zaposlimo," je dejala.

Za primer je izpostavila storitve čiščenja, kjer za zdaj še ne znajo oceniti, koliko ljudi je potrebnih za to, da se očistijo določeni prostori. Enoznačne rešitve, ki bi bila lahko sprejeta na mah, ni, je poudarila in napovedala, da se bodo najprej lotili analize prostorov in pogodb. "Ugotovili smo, da so pogodbe napisane tako, da več pozornosti posvečajo čistilom kot ljudem," je dejala.

Spodbujati pozitivne prakse

Z nekaj dodatnimi podrobnostmi je postregel državni sekretar na ministrstvu za javno upravo Urban Kodrič. Projekt zaposlovanja čistilk in varnostnikov je še v zelo začetni fazi, je povedal, a dodal, da se bodo držali dveh ključnih načel, to sta dostojnost zaposlovanja in gospodarnost vodenja služb.

Na ministrstvu za javno upravo so po Kodričevih besedah odločeni, da spodbujajo pozitivne prakse. Država kot neka inštitucija, ki naj daje zgled, mora poskrbeti, da razvoj delovne sile vodi z vzorom in pri tem skrbi, da odpravlja zlorabe zakonodaje na tem področju, ki se dogajajo, je dejal. "Ne bi bilo fer, da se država loti podjetnikov in prekariata, sama pa ne bi pometla pred svojim pragom," je dodal.