Varuhinja pravic gledalcev in poslušalcev RTV Marica Uršič Zupan je v zadnjem poročilu obravnavala pritožbe glede Dnevnika 17. avgusta letos, v katerem sta dnevna urednica Vesna Pfeiffer in voditelj Saša Krajnc pred prispevkom o prekinitvi sodelovanja RTV s časopisom Mladina pojasnila, da prispevek objavljajo »po izrecnem navodilu odgovorne urednice informativnega programa TVS Jadranke Rebernik«. Varuhinja je v svojem poročilu ugotovila, da je bil prispevek »pomemben za javnost in je bila zato njegova objava utemeljena«, medtem ko je bila posebna napoved pred prispevkom »neutemeljena in neprimerna«.
Glede tega se je že oglasila novinarka Eugenija Carl, češ da to ni presenečenje in da je varuhinja Pfeifferjevo in Krajnca »pričakovano 'pobruhala' točno tako, kot ju je morala. Sodelovalno. Lojalno. 'Pravoverno'. Nenazadnje vsi vemo, kako je bila imenovana na ta položaj.«
Spomnimo: direktor TVS Uroš Urbanija je nekaj dni po prispevku v svojem dopisu odgovorni urednici zapisal: »Načeloma se od obeh (Krajnca in Pfeifferjeve, op. p.) pričakuje, da sta se sposobna prilagoditi novim situacijam ne le eno uro pred začetkom oddaje, ampak lahko tudi pet minut pred začetkom oddaje ali celo med samo oddajo. Ker je šlo za očitno stisko obeh zaposlenih, ki ji nista bila kos, ne bom sprožil disciplinskega postopka. Od odgovorne urednice pa pričakujem, da z obema delavcema opravi pogovor in jima določi naloge, ki jih bosta lahko profesionalno opravljala. Nesprejemljivo je, da se delavcem nalaga obveznosti, ki presegajo njihove zmožnosti.« V Aktivu novinarjev Informativnega programa TV Slovenija so brezpogojno podprli sodelavca: »Zavračamo trditev, da urednica in voditelj nista sposobna hitrih reakcij, saj naše vsakdanje izkušnje z njima in bogat arhiv TV Slovenija dokazujejo ravno obratno. Sta avtorja številnih odmevnih oddaj v živo in nepogrešljiv člen dnevnega pogona Informativnega programa.« Šikanirana kolega so nato sodelavci podprli s solidarnostnim prihodom v studiu in zaradi tega – kršenja hišnega reda – prejeli pisna opozorila pred odpovedjo delovnega razmerja
